Fotogaleria

Sonda

Newsletter

Logowanie

Spółka znalazła się w trudnej sytuacji. Wobec tych okoliczności zarząd zaproponował pracownikom postoje z pensją obniżoną do 65 proc. wynagrodzenia.

Pertraktacje ze związkami zawodowymi już się rozpoczęły. Kondycja zakładów HCP Cegielski jest dramatyczna. Ze względu na brak zamówień firma planuje grupowe zwolnienia. Zatrudnienie może stracić nawet 500 osób, ale na razie jednak Cegielski próbuje oszczędzać. Mają być wprowadzone płatne postoje, co oznacza, że pracownicy przychodziliby do pracy tylko wtedy, gdy będzie praca. - Ludzie byliby niejako na urlopie z obniżoną pensją do 65 proc. Ale przynajmniej ten czas liczyłby się im do emerytury - powiedział Zdzisław Stróżyk, przewodniczący OPZZ w Cegielskim. Jego związek, tak jak Związek Inżynierów i Techników, wstępnie zgodził się na te warunki. Do dalszych rozmów gotowa jest także solidarność. Oponuje natomiast Solidarność 80 i Inicjatywa Pracownicza.

Co do zwolnień, to jako pierwsi pracę mają stracić ludzie z prawem do świadczeń emerytalnych. W HCP jest ich ponad 50.

H. Cegielski - Poznań SA jest producentem m.in. tramwajów i lokomotyw. Spółka w 2008 r. miała 457 milionów złotych obrotu i 4,2 miliona złotych zysku.

Autor: (źródło: leh, Gazeta Wyborcza Poznań, 10.07.2009)