Fotogaleria

Sonda

Newsletter

Logowanie

Przez Radę Nadzorczą spółki Przewozy Regionalne przyjęty został Program monitorowanych odejść z pracy. W skład rady wchodzą m.in. przedstawiciele związków zawodowych. 15 tys. zł zachęty – tyle otrzymają odchodzący.

Program ma celu uporanie się z problemem przerostu zatrudnienia oraz redukcją kosztów i zoptymalizowania zasobów pracowniczych. Podczas dialogu społecznego ustalono, iż program monitorowanych odejść obejmie około 700 pracowników. Osoby odchodzące zostaną objęte działaniami osłonowymi. Jednym z nich jest zachęta finansowa w kwocie 15 tys. zł.

Kwota przypadająca na pracownika objętego programem wyniesie wg szacunków ok. 30 tys. zł. Celem programu będzie personel z zespołów, w których występuje istotna nadwyżka zatrudnienia lub zajmujący stanowiska przewidziane do likwidacji.

Każdy z pracowników będzie analizowany osobno pod kątem jego roli w spółce oraz aktualnej sytuacji zawodowej i życiowej. Koszt realizacji porozumienia wynosi ok. 21 mln zł. Zmniejszenie wydatków na zatrudnienie przyniesie spółce oszczędności finansowe w okresie maksymalnie 1 roku po odejściu pracowników objętych programem.

Autor: (źródło: BEZ, portalsamorządowy.pl, 20.01.2010)